入社試験の平均受験社数は11社

「入社試験は何社受けるべきですか？」

インターンシップの就活相談コーナーの中で、よく受ける質問です。

最近のデータによると、全国平均でおよそ11社となっています。

就活生向けのアンケートでは、

第1位 　「10社」　……81人 (13.8％)
第2位 　「20社」   ……52人 (8.9％)
第3位 　「30社」   ……51人 (8.7％)
第4位 　「3社」　  ……8人  (8.2％)
第5位 　「5社」　  ……43人 (7.3％)
第6位 　「50社」   ……35人 (6.0％)
第7位 　「1社」　  ……33人 (5.6％)
第8位 　「2社」　  ……29人 (4.9％)
第9位 　「15社」　……21人 (3.6％)
第10位  「100社」 ……17人 (2.9％)
（マイナビ学生の窓口より）

というデータもあり、数社という人から数十社まで、広い範囲に分散しており、人によって違うようです。

１社が24％、５社以下が●●％

オカモトグループの今年の新入社員にアンケートをとってみたところ･･･

５社以下で４分の３以上となり、最も多いのは、１社のみ、という回答でした。

いろんな調査平均と比較して、極端に受験社数が少ないのがオカモトグループの特徴のようです。
過去をふりかえってみても、こういう人が多く、どうも「決め打ち」で受験している人が圧倒的に多い傾向があります。

なぜか考えてみました。

出会っちゃったよー！が多い

多くの新入社員に共通して言えることは、就活を始める以前は、

オカモトグループという会社の存在や企業名を知らなかった

という話をよく聞きます。

一般消費者向けの店舗ビジネスをやっているので、店舗名はよく目にするけれど、様々な業種を営んでいることもあり（16業種）、店舗名と企業名が一致しないということから、会社名の認知度は低い。

でも、就活を進める中、最初に出会った時に・・・

・他社にはない強烈なインパクトがある
・元気、自由、成長力といった魅力が満載
・沢山の職種の中にやりたいことが見つかった

といった感触を持つようで、要は、

出会っちゃったよー！･･･という

「直感」的に「ここだーっ！」

となってしまう人が多く、またその後就活を進めても、うち以上の印象を持てるような企業には出会えず、よって、決め打ち的に受験する、という構図になっているようです。

たくさん受けることが目的ではなく、自分に合致するところを見つければいい。

案外・・・いや、けっこうな高確率で直感は当たるので、直感的に決めて入社してくることは、ある意味正解なのかもしれませんね。

＜おまけ＞

実際の面接の中で、こんなやりとりもあります。

「うちしか受けてないって？大丈夫なの？」

「はい、でも、もう心は決めてますから」

「もしも、うちがダメだったらどうするの？」

「そんときは、また一からやり直します」

毎年、必ず何名かいるのですが、こういうやりとりをする人の内定率はけっこう高いんですね。