多角化経営

スポーツクラブからガソリンスタンドまで、全国でも類のない小売・サービスの多角化企業グループとして躍進を続け、60種類を超える豊富な活躍の場があります。「足はたくさんあった方が安定する」をモットーに、様々な事業を多角化経営するコングロマリットがオカモトグループです。
変化の速さもチャンスととらえ、短期のリスクを吸収しながら長期安定的なパフォーマンスを目指した「コングロマリット」は企業発展の必然形です。事業のいくつかは「こんな事業や店を育ててみたい」という社員の“夢”から生まれたもの。そんな夢を原動力にした新規事業は、今も生まれ続けています。「介護事業」「ソーラー事業」そして、ここ数年で広く認知されてきた「ジョイフィット」なども今、順調に店舗網を拡大しています。これらは夢を描いた社内の発案者が、自ら実現したものです。

魅力的な人材

「おもしろ、おかしく、元気よく!」をモットーに…人間は、好きなことをやっている時が一番輝きます。時がたつのも忘れてついつい没頭しますよね。そして、そんな時は得てして素晴らしい成果がでるものです。だから当社には、仕事をおもしろがって、楽しく働いている社員ばかり。それが当社の特徴です。

また、当社には「失敗を許し、成功をほめたたえる」という社風があります。全員がのびのびと「お客様に喜ばれること」を追求しています。社外の人からは「おもしろい会社ですね!」と挨拶のように言われるようになりました。こうしたユニークな社風をさらに強めてフィールドを広げていきたいと考えています。

やりがいを持てる社風、風土

就職先を決めるというのは、とても難しい決断をしないといけませんよね。最初に入る企業だからこそ、長く働きたいものです。長く働き続けるには、その会社を「辞めない理由」が必要です。企業を中途退社する社会人の辞める理由は、「人間関係と社風」に悩んで、というのが大多数です。長く働くには、「誰と一緒に仕事するか」「どんな社風の会社か」が最も大事であるともいえます。

オカモトグループでは「夢」こそ事業の推進力と考えています。夢を描き、実現しようとすることが、私たちの「仕事」です。「成果=能力×意欲の２乗×考え方」です。夢に向かって惜しみなくエネルギーを注ぐ。そんな心地よくやりがいを持てる「人と社風」が、オカモトグループにはあります！